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2024-07-15 来源:鑫海矿装 (350次浏览)
盛夏七月,绽放梦想,“鑫”之所向,不负韶华!2024 鑫海矿装又迎来了一批充满活力的新生力量!带着对知识的渴望和对未来的憧憬,踏入鑫海矿装充满挑战与机遇的大门,鑫海矿装2024新员工培训正式开营!
(新员工开营仪式)
培训伊始,新员工们在学术交流中心签到后,参加了庄重而温馨的开营仪式。随后,新入职的应届毕业生们开始进行自我介绍,彼此之间的陌生感逐渐消融,团队的凝聚力在轻松愉快的氛围中逐渐增强。
(董事长张云龙致辞)
董事长张云龙代表公司领导和全体员工对2024届新员工加入鑫海大家庭表示欢迎,从鑫海矿装的成立、海外市场的开拓发展、未来发展战略等方面向新员工介绍了近三十年来的发展历程和前景。最后,董事长张云龙为新员工寄语:“愿你们以梦为马,不负韶华,在新的征程上砥砺前行,共创辉煌!”
随后,常务副总裁韩卿旺深入讲解了企业文化和职业规划,引导新员工们思考如何在鑫海矿装实现个人价值与职业发展。
“鑫”起点,“鑫”伙伴!为了加强团队协作能力,人力资源部门为新员工组织的小组任务和破冰活动。在轻松的游戏环节与交流讨论中,新员工们不仅加深了对彼此的了解,更在活动中相互合作、建立信任,提高协作能力。
(EPCM+O全流程学习培训)
为确保每位新员工都能快速融入企业,明确自己的工作职责与行为准则。鑫海矿装安排了丰富的学习课程,涉及企业组织架构和规章制度、信息化资产、市场营销、内控管理、营销管理、橡胶材料、矿山研究、矿山设计、自动化和数字孪生、工程承包运营、安全培训、交付履约等,涵盖“矿业全产业链服务(EPCM+O)”各个环节,让新员工们对公司业务模式和内容有了更加全面深刻的认识。
此次培训,鑫海矿装人力资源部专门组织了线上直播,烟台总公司和北京分公司同步进行,全面覆盖鑫海矿装2024校招新生、社招新员工,实现新员工统一培训学习。
培训期间,新员工们陆续参观了鑫海矿装矿山研究院、矿山设计院、矿物综合利用试验及中试中心、智慧化高端装备生产中心、耐磨橡胶技术和产品研发制造基地,实地感受公司的生产实力和创新能力。除了公司内部的参观学习外,新员工们也参加了户外的拓展活动,磁山地质博物馆参观、三公里徒步等。这些实践活动不仅增强了新员工们的职业认同感,也激发了他们对工作的热情与创造力!
鑫海矿装2024新员工培训圆满结束,“鑫”员工们满载而归!不仅获得了宝贵的知识和技能,更在鑫海大家庭中找到了归属感。“鑫”的征程才刚刚开始,祝愿新员工们以良好的精神面貌迎接未来的工作,在鑫海矿装的各个岗位上发光发热,不负时代,不负韶华!
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铜不仅是电线电缆等基础设施的重要材料,还广泛应用于电子产品、建筑材料及许多其他工业领域。铜矿的有效开发利用,是推动我国现社会发展的主要资源。那么铜矿的选矿方法有哪些呢?其工艺流程又是怎样的呢?
铜是一种高导电性和高导热性的金属,广泛应用于电气、建筑、电子、能源、基础设施等行业,作为战略金属,对于国家安全和工业稳定具有重要意义。随着全球对铜需求的持续增长,但高品质、易选别的铜矿资源日渐减少,迫使矿山企业转向开发难选型铜矿。那么针对难选型铜矿该如何选矿呢?下面文本以某含铁的氧化铜矿为例,介绍其选矿工艺流程。
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